In Sulzbach-Rosenberg gibt es das ProCurand Seniorenzentrum seit 18 Jahren. Die aktuellen Herausforderungen gingen auch am Seniorenzentrum nicht spurlos vorbei, so Leiter Martin Preuß. Doch er und sein Team stellten sich diesen Herausforderungen. Das Wichtigste sei, dass ein Seniorenheim selbst die Fachkräfte von morgen ausbildet und dass das Arbeitsklima im Team gut ist. So könne man auch gute Fachkräfte gewinnen. Die Bezahlung, fügt Preuß hinzu, sei sehr gut. Für die Zukunft wünscht er sich weniger Überregulierung und weniger Bürokratie, denn schließlich solle der zu pflegende Mensch im Mittelpunkt stehen.

(tb)